＜クライアント条件＞
●業種：食品・飲料メーカー
●職種：包装・梱包の軽作業スタッフ
●雇用形態：アルバイト・パート
●エリア：茨木市
●給与：時給1,200円～
＜提案プランと効果＞
◎掲載プラン：Indeed PLUS
◎掲載期間：4週間
◎応募数：20名
◎予算：100,000円
◎応募単価：5,000円
課題：地元採用を狙うも、応募が集まらず母集団形成に苦戦
これまでハローワークを中心に求人掲載を行い、地元の方をターゲットに採用活動を進めていました。
しかし、応募数が少なく、採用まで至らない状況が続いていました。
加えて、勤務地は最寄り駅からバスで20〜30分とアクセス面でのハードルもあり、
「通勤が不便」という印象から、母集団形成に苦戦している点も課題でした。
施策：Indeed PLUSを活用し、視点を変えた求人設計へ
応募数を増やすため、Indeed PLUSを活用し、露出度を大幅にアップ。
さらに、これまでデメリットと捉えられていた点を、あえてアピールポイントとして打ち出しました。
＊ 駐輪場完備／自転車・バイク通勤OK
＊電車通勤に縛られず、地元で無理なく働ける
＊近隣在住の方にとって通いやすい職場環境
「駅から遠い」という点を、“地元で働ける”“通勤ラッシュがない”という視点に切り替え、生活圏内で働きたい方に響く内容へと原稿を設計しました。
結果：応募数20名、3名の採用に成功！
Indeed PLUSによる露出強化と訴求内容の見直しにより、応募数は順調に増加。
最終的に3名の採用につながり、欠員補充を無事に完了することができました。
デメリットに見えがちな条件も、少し目線を変えるだけで大きなメリットに変わる。
その柔軟な発想が、今回の採用成功につながった事例です。
成功ポイントまとめ
🔹 Indeed PLUSで露出を強化し、応募の母数を確保
🔹 アクセス面の弱点を“地元向けメリット”として再設計
🔹 ターゲットの生活動線に寄り添った求人設計
採用が難しい条件でも、媒体選びと訴求の工夫で結果は大きく変わります。
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DEYORIGAは求人の総合広告代理店として様々な媒体を取り扱い、
貴社の課題や採用ターゲットに合わせた最適なご提案をいたします。
採用でお困りの際は、ぜひお気軽にご相談ください！